- Betreuung und Pflege hilfsbedürftiger, älterer Menschen
- Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung
- Grundpflege nach den erforderlichen und individuellen Bedürfnissen der Pflegeperson
- Dokumentation
- freundlicher und respektvoller Umgang mit pflegebedürftigen Menschen, deren Angehörigen und Kollegen
- abgeschlossene Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester, Krankenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann
- selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- überdurchschnittliche Vergütung bis zu 27 €/h
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- freie und verlässliche Dienstplangestaltung "ohne Einspringen" - garantiert!
- Arbeitszeitmodelle nach Deinen Wünschen
- attraktive Zuschläge: Samstag, Sonntag und Feiertage ganztägig + Nachtdienstzuschlag
- ein Arbeitszeitkonto, über das Du komplett frei verfügen kannst
- individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. durch Fortbildungen
- 1.500 € Einstiegsprämie
- 30 Tage Urlaub zu Beginn, kontinuierliche Steigerung nach Zugehörigkeit im Team
- Einsätze in von Dir bevorzugten Einrichtungen haben stets Vorrang
- langfristige Dauereinsätze sind ebenfalls realisierbar
- Möglichkeit, direkt im Kundenunternehmen anzufangen
- tarifliche Absicherung durch die Interessengemeinschaft Zeitarbeit (iGZ)