Werkstudent:in Vetrieb - Digital Sales Education (m/w/d) - 100% Remote

Die Talentspring Academy, ein führender Verbund staatlich anerkannter Bildungseinrichtungen, kämpft mit innovativen Weiterbildungsprogrammen gegen den Fachkräftemangel in Deutschland. Unsere Vision ist es, den Zugang zur digitalen Arbeitswelt zu vereinfachen und den Wirtschaftsstandort zu stärken, mit einem besonderen Augenmerk auf Chancengleichheit. Wir gewährleisten, dass jeder, unabhängig von Herkunft und Bildungshistorie, gleiche Karrierechancen erhält.

Innerhalb unseres Verbunds konzentriert sich die Talentspring Sales Academy auf die spezialisierte Qualifizierung von Verkaufsfachkräften im Tech-Vertrieb, insbesondere für den SaaS-Sektor, um den Herausforderungen in schnelllebigen Technologieumgebungen gewachsen zu sein. Unsere Lehrprogramme integrieren modernste Verkaufstechnologien und strategische Verkaufsmethoden, die nicht nur technisches Verständnis fördern, sondern auch darauf abzielen, unsere Absolvent:innen zu Spitzenverkäufer:innen im Technologiebereich zu formen. Der praxisnahe Lehrplan bietet umfassendes Training in Schlüsselbereichen des Tech-Vertriebs, ideal für Quereinsteiger:innen sowie erfahrene Verkäufer:innen, die ihre Fähigkeiten spezifisch in der Technologiebranche weiterentwickeln und ihre Verkaufserfolge maximieren möchten.

Angesichts unseres starken Wachstums suchen wir eine/n engagierte/n Tutor:in/Teaching Assistant, die/der bereit ist, ambitionierten Menschen berufliche Aufstiegschancen zu eröffnen. Interessiert? Dann sollten wir ins Gespräch kommen!

Als Tutor:in bist Du eine wichtige Stütze für unsere Studierenden, indem Du sie bei der Bearbeitung ihrer praxisorientierten Aufgaben nach den Lehrveranstaltungen unterstützt. Du bist ein:e verlässliche:r Ansprechpartner:in für alle Fragen und Herausforderungen und leistest so einen entscheidenden Beitrag zum Lernerfolg der Teilnehmenden.

Deine Aufgaben umfassen:

• Kursorganisation mit Leidenschaft: Entwickle täglich in Zusammenarbeit mit Deinem Team ein dynamisches und inspirierendes Lernerlebnis für bis zu 25 Teilnehmer:innen, das Spaß und flexible Lernchancen verbindet.
• Interaktiver Unterricht und persönliche Betreuung: Unterstütze die Teilnehmer:innen aktiv bei der Bearbeitung praxisbezogener Aufgaben und Projekte, um ihre fachlichen Kompetenzen gezielt zu stärken.
• Motivation und Überwindung von Lernhindernissen: Inspiriere die Lernenden und unterstütze sie dabei, Lernhindernisse zu überwinden, um eine kontinuierliche Entwicklung und Engagement im Lernprozess zu fördern.
• Anwendungsorientierte Wissensvermittlung: Fördere die praktische Umsetzung des erlernten Wissens, indem Du reale Anwendungsszenarien schaffst, die die Studierenden direkt in ihre Arbeitsprozesse integrieren können.
• Kooperative Kursentwicklung: Arbeite eng mit den Dozierenden zusammen, um die Lernerfahrung kontinuierlich zu verbessern und die Lehrinhalte effektiv an die Bedürfnisse der Teilnehmer:innen anzupassen.
• Aktive Beteiligung an Lernstrategie-Besprechungen: Engagiere Dich in regelmäßigen Team-Meetings, um die Lehrinhalte gemeinsam zu evaluieren und weiterzuentwickeln.

• Relevantes Hochschulstudium: Du bist an einer Hochschule oder Universität immatrikuliert und studierst idealerweise in den Bereichen Vertriebsmanagement, Sales Management, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Vertrieb, Handelsmanagement oder einem ähnlichem Fachgebiet
• Erste Praxiserfahrung: Branchenexpertise mit praktischer Berufserfahrung im Vertrieb (z.B. durch ein Praktikum, Werkstudierendentätigkeit, Projekterfahrung, Freelancing)
• Erste Lehrerfahrungen: Erfahrung mit Gruppentrainings, z.B. Erfahrung als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in sind von Vorteil
• Starke Kommunikationsfähigkeiten: Du bist empathisch, offen und hast eine freundliche Ausstrahlung und bist gerne in Kontakt mit anderen Menschen.
• Gutes Organisationsvermögen: Strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise, um Lerninhalte verständlich und vereinfacht mit Rücksicht verschiedener Lerntypen vermitteln zu können.
• Digitale Affinität: Ein starkes Interesse an innovativen, digitalen und modernen Lehrmethoden.
• Leidenschaft an der Lehre: Freude am Umgang mit Lernenden und großes Interesse an moderner Bildung von Erwachsenen.
• Begeisterung fürs Lernen: Du teilst unsere Leidenschaft und Überzeugung für die Digitalbranche und die Bedeutung von lebenslangem Lernen und kannst diese Begeisterung auch vermitteln.
• Empathie & pädagogisches Feingefühl: Du kannst persönliche Bedürfnisse von Menschen schnell einschätzen und den Lernerfolg anhand verschiedener Motivationen sicherstellen.
• Hohe Sprachkompetenz: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine empathische und wertschätzende Art.

• Arbeite als Teil eines dynamischen und engagierten Teams, das sich mit Leidenschaft und als Partner für die Entwicklung von Fachkräften engagiert
• Setze Deine Expertise in spannenden Bildungsprogrammen der beruflichen Weiterbildung ein, sowohl mit erfahrenen Fachkräften als auch mit Quereinsteiger:innen, um sie gezielt auf den Arbeitsmarkt vorzubereiten
• Lerne aus erster Hand von erfahrenen Akademie-Leiter:innen wichtige Fähigkeiten im Umgang mit Teilnehmern (wie bspw. Coaching, Lehrmethoden und individuelle Förderung) und werde systematisch im Rahmen von regelmäßigen internen Schulungen weiterentwickelt
• Investiere in Deine persönliche und berufliche Entwicklung mit unserem jährlichen Entwicklungsbudget
• Genieße einen hohen Grad an Flexibilität (bis zu 100% remote, im Rahmen des Tagesgeschäfts flexible Arbeitszeiten, Arbeit aus dem EU-Ausland zeitweise ebenso möglich)
• Erhalte eine attraktive, leistungsorientierte und faire Vergütung
• Erlebe eine respektvolle Kommunikations- und Feedbackkultur und gestalte aktiv die Lernumgebung unserer Teilnehmer mit
• Werde Teil einer offenen und unterstützenden Gemeinschaft mit regelmäßigen Austauschmöglichkeiten und gemeinsamen Events
• Arbeite in bester Lage in Berlin (Berlin Charlottenburg; Mindspace am Ku’damm) im hochmodernen Office mit direktem Zugang zum Innenhof und Berlins krassester Dachterrasse
• Du profitierst von einer vergünstigten Mitgliedschaft im Urban Sports Club und dem Zugang zu sonstigen sinnvollen, attraktiven Mitarbeiterangeboten

Wir bei Talentspring sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Talentspring steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor. Uns ist es besonders wichtig, das jede:r sich zu seinem/ihrem vollsten Potential entwickelt und in keinster Weise Benachteiligung erfährt. Wir sind stolz auf unser diverses Team und stellen sicher, dass wir in jeder Besetzung diese gelebte Diversität auch erfüllen.

Wenn Du leidenschaftlich gerne Wissen vermittelst und Menschen auf ihrem Weg zu einer erfolgreichen beruflichen Zukunft unterstützen möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Werde Teil unseres Teams und hilf uns dabei, das Leben vieler Menschen positiv zu verändern.

Sende uns einfach Deinen Lebenslauf (kein Anschreiben notwendig) und wir melden uns innerhalb von spätestens 48 Stunden bei Dir!

Bei Talentspring arbeiten wir branchenübergreifend mit Recruiting- und HR-Teams in Start-ups, mittelständischen Unternehmen und Konzernen zusammen. Wir unterstützen sie im Rahmen von Projekten in den Bereichen Recruiting, HR Business Partnering und zukünftig auch in der Lohnbuchhaltung. Weitere Informationen zu uns findest du auf unserer Website: https://www.talentspring.de/